Le système d’information des ressources humaines en tant qu’outil d’optimisation de la gestion des ressources humaines: étude de cas : EPE TONIC Industrie
| dc.contributor.author | AZRI, Farida | |
| dc.contributor.author | MESBAH, Abdelmajid ( Directeur de thèses) | |
| dc.date.accessioned | 2026-03-02T10:43:18Z | |
| dc.date.available | 2026-03-02T10:43:18Z | |
| dc.date.issued | 2017-06 | |
| dc.description.abstract | Etant donné que l’entreprise d’aujourd’hui est active dans un environnement en changement permanent, où la technologique et le capital humain constituent les facteurs clés pour assurer sa pérennité et sa compétitivité, la disposition d’un système d’information des ressources humaines efficace et adapté à ses stratégies et ses besoins est devenu une obligation. Ce travail de recherche vient pour démontrer aux entreprises algériennes que le système d’information des ressources humaines est l’un des outils essentiels qui leurs permet d’être à jour, de s’adapter à leurs environnement, d’être performantes et surtout d’optimiser la gestion de leurs personnels. Notre recherche a ciblé une entreprise publique très connue dans son domaine, qui est TONIC Industrie. L’étude pratique que nous avons menée au sein de la direction des ressources humaines de cette entreprise, nous a permis d’atteindre notre objectif en montrant l’apport du système d’information des ressources humaines dans l’amélioration de la gestion du capital humain au service de l’entreprise | |
| dc.identifier.uri | https://dspace.hec.dz/handle/123456789/1665 | |
| dc.language.iso | fr | |
| dc.publisher | Ecole des Hautes Etudes commerciales | |
| dc.subject | Ressources humaines (RH) | |
| dc.subject | Système d’information des ressources humaines (SIRH) | |
| dc.subject | Gestion des ressources humaines (GRH) | |
| dc.title | Le système d’information des ressources humaines en tant qu’outil d’optimisation de la gestion des ressources humaines: étude de cas : EPE TONIC Industrie | |
| dc.type | Thesis |